✓ Смяна на роли – където индивидът има възможност да застане в позицията на значим за него човек и да разбере неговите преживявания с помощта на водещия и групата
✓ Огледало – където индивидът има възможност да наблюдава друг човек, който играе неговата роля и така да получи друга перспектива за собствените си проблеми
✓ Doubling – whereby the individual can observe a group member express their emotions and experiences, which builds empathy and opportunity to face our problems in a more constructive and non-aggressive way